1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、文秘、汉语言文学及相关专业；
2、从事人力资源工作1年以上，具备HR专业知识，有工厂类型招聘管理经验佳；（实习生除外）
3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
4、熟练使用办公软件，了解国家各项人事法规政策；
5、吃苦耐劳，细致认真，原则性强，能承受较大的工作压力；
6、有大型工厂人事工作经验优先考虑。